1. Créer simplement les fiches de poste à partir des situations de travail de votre Document Unique

2. Affecter les fiches de poste préalablement créées à vos salariés et ajouter ou supprimer des situations de travail afin de personnaliser les fiches de poste à vos salariés

3. Retranscrivez les mesures réalisées sur le terrain directement dans le logiciel afin de constater ou non d’une exposition à des facteurs de pénibilité

4. Identifiez simplement les facteurs de pénibilité auxquels sont exposés les salariés de votre établissement

5. Imprimez les fiches de poste dans lesquelles vous identifierez les situations de travail exposant vos salariés à des facteurs de pénibilité

6. Générer les fiches individuelles d’exposition aux facteurs de pénibilité de vos salariés simplement